Kursen inriktas mot genomförande av analyser av aktuell forskning inom ledarskaps- och organisationsområdet. Kursen innehåller en större uppgift där studenterna enskilt skall analysera aktuella artiklar och avhandlingar inom ett specifikt och eget valt område inom ledarskap och organisation. I detta vetenskapliga arbete kartläggs forskningsfronten och identifieras samhällsrelevanta forskningsproblem att studera vidare. Kursen behandlar också internetbaserad informationssökning. Forskningsfrontsanalyserna diskuteras utifrån samhälls- och forskningsrelevans, genom ett opponents- och försvarsförfarande.
Förväntade studieresultat
Efter genomgången kurs förväntas de studerande på ett fördjupat sätt kunna: – analysera och värdera forskning inom något delområde av ledarskap och organisation – identifiera aktuella forskningsfrågor inom något delområde av ledarskap och organisation samt se utvecklingsbehov samt föreslå utvecklingsvägar för området – skriftligt producera ett eget vetenskapligt arbete på avancerad nivå och muntligt försvara det – kritiskt granska och opponera på andras vetenskapliga arbeten.
Behörighetskrav
För tillträde till kursen krävs 120p/180 hp (inkl 60p/90hp och ett självständigt arbete inom ämnena företagsekonomi, pedagogik/idrottspedagogik, psykologi, socialt arbete, sociologi eller statsvetenskap) på grundläggande nivå, motsvarande en filosofie kandidatexamen inom det samhällsvetenskapliga området. Därtill godkänt betyg på föregående kurser i programmet eller motsvarande.
Undervisningens upplägg
Undervisningen bedrivs i form av föreläsningar, seminarier, gruppövningar, caseuppgifter samt handledning. Delar av undervisningen ges med stöd av informations- och kommunikationsteknik. Detta innebär specifika krav på viss teknisk utrustning och kompetens. Vissa undervisningsmoment är obligatoriska. Undervisningen i vissa kursmoment/delar av moment kan ges på engelska.
Examination
Studenten examineras individuellt genom en skriftlig rapport i form av en forskningsfrontsanalys, vilken försvaras på ett rapportseminarium. Vidare ska studenten genomföra en kritisk granskning av en annan students arbete.
Studentens prestationer bedöms i en tregradig betygsskala, Väl godkänd, Godkänd eller Underkänd.
Studenten har rätt till fem examinationstillfällen, komplettering kan ges maximalt två gånger, därefter ska en ny uppgift ges. Efter två underkända prov för viss kurs eller del av kurs har studenten rätt att efter skriftlig begäran som lämnas till studierektor, få byta examinator (betygssättande lärare). Tentamen baserad på denna kursplan kan garanteras under minst 2 år efter studentens förstagångsregistrering på kursen.
Övriga föreskrifter
Studierektor beslutar om tillgodoräknande på moment/kurs efter skriftlig ansökan. I ansökan ska anges vilket moment eller kurs som ansökan avser. Styrkta kopior av kursbevis eller motsvarande där lärosäte, tidpunkt, ämnestillhörighet, nivå, poäng och betyg framgår ska bifogas. Dessutom ska kursplan inklusive litteraturförteckning för de kurser som avses, samt i förekommande fall uppsatsarbete, bifogas. Prövning görs individuellt. För mer information, kontakta studievägledaren. Se även Regelsamling för grundutbildningen vid Umeå universitet, www.umu.se/studentcentrum/regler_riktlinjer/regelsamlingen/examensfragor.html
Litteratur
Giltig från:
2012 vecka 36
Writing a Critical Review: Reflections on Literacy Practices : Language Awareness Teramoto Hiromi, Mickana Peter sid. 44 - 56 : Obligatorisk
Informationssökning på Internet Våge Lars, Dalianis Hercules, Iselid Lars 2. [utök.] uppl. : Lund : Studentlitteratur : 2008 : 285 s. : ISBN: 978-91-44-05369-1 Obligatorisk Se Umeå UB:s söktjänst
Utöver detta ska studenten (i samband med handledning) välja ut maximalt 30 stycken forskningsartiklar/avhandlingar för att lösa den individuella forskningsfrontsanalysen.
Refrenslitteratur
The SAGE handbook of organization studies Clegg Stewart, Hardy Cynthia, Lawrence Thomas B., Nord Walter R. (red.) 2. ed. : Londonb SAGE publications ,c 2006 : SAGE publications : 2006 : xxii, 895 s. : ISBN: 0-7619-4996-8 Se Umeå UB:s söktjänst
Leaders and the leadership process Pierce Jon L., Newstrom John W. 6. international ed. : New York : McGraw-Hill Higher Education : 2011 : 495 p. : ISBN: 978-0-07-128952-8 (pbk.) Se Umeå UB:s söktjänst Läsanvisning: (Finns även i en utgåva från 2010, ISBN: 9780078137105.)