Engelskt namn: Project Development
Denna kursplan gäller: 2008-09-01 till 2009-08-30 (nyare version av kursplanen finns)
Kursplan för kurser med start efter 2024-08-12
Kursplan för kurser med start mellan 2021-06-14 och 2024-08-11
Kursplan för kurser med start mellan 2015-07-06 och 2021-06-13
Kursplan för kurser med start mellan 2014-06-09 och 2015-07-05
Kursplan för kurser med start mellan 2013-09-02 och 2014-06-08
Kursplan för kurser med start mellan 2012-09-03 och 2013-09-01
Kursplan för kurser med start mellan 2011-08-29 och 2012-09-02
Kursplan för kurser med start mellan 2010-08-30 och 2011-08-28
Kursplan för kurser med start mellan 2009-08-31 och 2010-08-29
Kursplan för kurser med start innan 2009-08-30
Kurskod: 2SO031
Högskolepoäng: 15
Utbildningsnivå: Grundnivå
Huvudområden och successiv fördjupning:
Sociologi: Grundnivå, har endast gymnasiala förkunskapskrav
Betygsskala: Väl godkänd, godkänd, underkänd
Ansvarig institution: Sociologiska institutionen
Beslutad av: Sociologiska institutionen, 2008-05-15
Kursen ger studenten teoretiska och vissa mån praktiska grundläggande kunskaper om projektarbete och projektledning. Kursen behandlar områden såsom olika aspekter av projekt och projektledningsarbete, grupper och grupprocesser, ledarskap samt arbetsrättsliga aspekter. Moment 1: Ledarskap och grupprocesser i organisationer, 6 hp Momentet introducerar teorier om grupprocesser, ledarskap och förändringsarbete. Moment 2: Projekt, projektledning och projektstudie, 7,5 hp I momentet ingår en orientering om vad projekt är och vilka situationer en projektledare vanligtvisställs inför. Momentet behandlar hela processen från initiala problemformuleringar, organisationsformer och projektplanering till genomförande, avslut och utvärdering av projekt. Moment 3: Arbetsrätt , 1,5 hp I allt projektarbete utgör arbetsrätten en viktig del av det samlade regelverk som ligger till grund för verksamheten. Syftet med kursmomentet är att ge vissa grundläggande kunskaper om de rättigheter och skyldigheter arbetsgivare och arbetstagare har gentemot varandra.
Moment 1: Ledarskap och grupprocesser i organisationer, 6 hp Efter avslutat moment ska studenten - ha grundläggande kännedom om grupprocesser, ledarskap och förändringsarbete - ha grundläggande teoretiska kunskaper om olika antaganden inom gruppforskning och hur dessa kan tillämpas. Sid 2(3) Moment 2: Projekt, projektledning och projektstudie, 7,5 hp Efter avslutat moment ska studenten - ha kunskaper om projekt som fenomen samt en förståelse för olika perspektiv på projekt och projektarbete - ha kunskap om den traditionella projektprocessens olika delar, organisering av projekt, samt vilka situationer en projektledare vanligtvis måste hantera - kunna tillämpa dessa kunskaper genom att studera faktiska projekt. Moment 3: Arbetsrätt, 1,5 hp Efter avslutad kurs ska studenten - ha grundläggande kunskaper om vad arbetsrätt är för något, samt kunskaper kring dess regelverk.
Undervisningen sker i form av föreläsningar, seminarier och gruppövningar. Närvaro är obligatorisk vid samtliga seminarietillfällen. Kursen ges på halvfart och omfattar c:a fem sammankomster om två dagar vardera. Föreläsningarna syftar till att, med hjälp av kurslitteraturen, orientera studenten och ge en övergripande bild av ämnesområdet och centrala tema inom fältet. Seminarierna syftar till att, med hjälp av givna frågeställningar eller arbetsuppgifter, erbjuda studenten tillfällen att tillämpa förvärvade kunskaper och erbjuda möjligheter till erfarenhetsutbyte, reflektion och kritisk granskning av olika teoretiska antaganden och empiriska temaområden.
Närvaro är examinerade och därmed obligatorisk vid samtliga seminarietillfällen. Vid frånvaro från obligatoriska seminarier utgår skriftliga ersättningsuppgifter. Dessa bedöms enligt betygskriterierna underkänd eller godkänd. Under momenten sker examinationen i form av fullgörande av uppgifter inför obligatoriska seminarier, genom deltagande i obligatoriska seminarier och genom skriftliga tentamen i sal. På momenten ges ett av betygen Väl godkänd, Godkänd eller Underkänd. På kursen som helhet ges ett av betygen Väl godkänd eller Godkänd. För att erhålla betyget Godkänd på kursen krävs godkänt på alla examinerande inslag samt deltagande på kursens obligatoriska moment. Om studenten erhåller betyget underkänd vid inlämnande ersättningsuppgifter sker kompletterande uppgifter i samråd med undervisande lärare enligt en fastställd tidsplan. För betyget Väl godkänd på hel kurs krävs att 75 procent av momenten har betyget Väl godkänd. Bedömningen skall vara individuell eller utformas på ett sådant sätt att individuell prövning kan ske vid samtliga av institutionen anordnade kurser. För studerande som inte godkänts vid det ordinarie provtillfället anordnas ytterligare ett provtillfälle kort tid därefter. Ett tredje tentamenstillfälle erbjuds en gång per år. Varje student har rätt till totalt fem tentamenstillfällen/motsvarande per moment. Tentamen och inlämnade kompletteringar baserad på denna kursplan kan garanteras under två år efter studentens förstagångsregistrering på kursen. En student har rätt att begära att få byta examinator efter två underkända prov på kurs eller delar av kurs. Studierektor kontaktas i sådana fall. TILLGODORÄKNANDE Tillgodoräknande av kurs/moment prövas individuellt. För mera information kontakta studievägledaren. Se också ”Regelsamling för grundutbildningen vid Umeå universitet” . www.umu.se/studentcentrum/regler_riktlinjer/regelsamlingen/examensfragor.html Sid 3(3)
Projektledningsmetodik
Jansson Tomas, Ljung Lennart
Lund : Studentlitteratur : 2004 : 431 s. :
ISBN: 91-44-03359-1 (inb.)
Se Umeå UB:s söktjänst
Teamet : utveckling, effektivitet och förändring i grupper
Sjøvold Endre, Andersson Sten
1. uppl. : Malmö : Liber : 2008 : 284 s. :
ISBN: 978-91-47-08737-2
Se Umeå UB:s söktjänst
Blomberg Jesper
Projektorganisationen : kritiska analyser av projektprat och praktik
1. uppl. : Malmö : Liber ekonomi : 2003 : 320 s. :
ISBN: 91-47-07234-2
Se Umeå UB:s söktjänst
Projektledningsmetodik
Jansson Tomas, Ljung Lennart
Lund : Studentlitteratur : 2004 : 431 s. :
ISBN: 91-44-03359-1 (inb.)
Se Umeå UB:s söktjänst
Projektarbete : teori och praktik : med sagan om diamanten som sprängdes
Svensson Lennart, Otter Casten von
2. uppl. : Stockholm : Santérus : 2001 : 256, [2] s. :
ISBN: 91-89449-25-8
Se Umeå UB:s söktjänst
Arbetsrätt
Andersson Anderz, Edström Örjan, Zanderin Lars
2., rev. uppl. : Malmö : Liber : 2006 : 206 s. :
http://www2.liber.se/bilder/omslag/100/4706488o.jpg
ISBN: 91-47-07764-6
Se Umeå UB:s söktjänst
ANVISADE TEXTER KAN TILLKOMMA TILL SAMTLIGA MOMENT.