Umeå universitet är ett av Sveriges största lärosäten med över 37 000 studenter och cirka 4 700 anställda. Vid universitetet finns en mångfald av utbildningar av hög kvalitet och världsledande forskning inom flera vetenskapsområden, och här gjordes den banbrytande upptäckten av gensaxen CRISPR-Cas9 som tilldelats Nobelpriset i kemi. Vid Umeå universitet är allt nära. Våra sammanhållna campus gör det lätt att mötas, samarbeta och utbyta kunskap, något som gynnar en dynamisk och öppen kultur.
Den samhällsomvandling och de stora gröna investeringar vi ser i norra Sverige skapar enorma möjligheter och komplexa utmaningar. För Umeå universitet handlar det om att bedriva forskning om – och mitt i – ett samhälle i omvandling. Men också om att leverera utbildningar för regioner som behöver expandera fort och hållbart. Det är helt enkelt här framtiden skapas.
Institutionen för Medicinsk kemi och biofysik bedriver forskning och undervisning vid den Medicinska fakulteten. Förutom institutionsgemensamma anslag för forskning och utbildning har institutionens forskargrupper ett stort antal nationella och internationella forskningsprojekt med extern finansiering. Vi är en internationell arbetsplats med medarbetare från många olika länder.
Institutionen för Medicinsk kemi och biofysik söker en Staff Scientist. Anställningen är 12 månader med start i oktober 2024, eller enl överenskommelse.
Beskrivning
Mitokondrier är unika organeller eftersom de innehåller flera kopior av ett dubbelsträngat cirkulärt DNA-genom, mtDNA. Under många cellulära stressförhållanden kan mtDNA läcka ut i cytosolen och trigga en immunrespons; mtDNA betraktas därför som en stressensor. Syftet med detta projekt är att identifiera mekanismer som möjliggör läckage av mtDNA från mitokondrierna under stress.
Arbetsuppgifterna består av att använda cell- och molekylärbiologiska tekniker för att bedöma vikten av olika proteinkanaler för läckage av mtDNA. Projektet omfattar odling och behandling av transformerade mänskliga celler samt cellulär fraktionering för att separera mitokondrier från cytosolen. Andra metoder som används är kvantitativ PCR, proteinanalys med SDS-PAGE, Western blot samt CRISPR-modifiering av celler. Kandidaten kommer självständigt att planera och genomföra experiment, samt dokumentera, organisera och presentera data. Arbetet utförs både självständigt och som en del av ett internationellt team.
Kvalifikationer
Vi söker starkt motiverade kandidater med en doktorsexamen inom molekylärbiologi eller en relaterad disciplin. Den sökande ska också ha praktisk erfarenhet av cellodling, cellfraktionering och rening av mitokondrier.
Den sökande ska ha erfarenhet inom DNA metabolism, dokumenterat genom flertalet publikationer inom fältet. Tidigare erfarenhet av kvantitativ PCR, CRISPR-teknologier samt Western blot är ett krav för tjänsten. Den sökande ska ha god muntlig och skriftlig kommunikationsförmåga på engelska samt kunna arbeta både självständigt såväl som i en internationell grupp. God initiativförmåga och erfarenhet av att ansöka om forskningsfinansiering är ett krav.
Meriterande om sökande har utfört postdoktorala studier på annat universitet än där doktorandstudierna utfördes.
Ansökan
Du ansöker genom vårt e-rekryteringssystem senast den 16 september 2024. Din ansökan ska innehålla:
Ett personligt brev som förklarar varför du är intresserad av anställningen samt hur du uppfyller ovanstående kriterier (inte mer än en A4-sida).
Ett CV med din akademiska utbildning och tidigare anställningar.
Doktorsexamensbevis.
Annan relevant dokumentation som du vill föra fram för att styrka din ansökan.
För ytterligare information kontakta Dr. Paulina Wanrooij (paulina.wanrooij@umu.se).
Umeå universitet vill erbjuda en jämställd och jämlik miljö där öppna samtal mellan människor med olika bakgrund och perspektiv lägger grunden för lärande, skaparkraft och utveckling. Vi välkomnar därför personer med olika bakgrunder och erfarenheter att söka den aktuella anställningen.
Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
